Psychologielexikon

FAA

Fragebogen zur Arbeitsanalyse, ein handlungsorientiertes Verfahren, das die Anforderungen am Arbeitsplatz in Verhaltensbegriffen analysiert. Der FAA erfragt 221 Items (Arbeitselemente) aus folgenden Bereichen: Arbeitsausführung, arbeitsrelevante Beziehungen, Informationsaufnahme und -verarbeitung, Umgebungseinflüsse sowie besondere Arbeitsbedingungen (Arbeitsanalyse). Der FAA ist die erweiterte und modfizierte deutsche Übersetzung des PAQ (Position Analysis Questionnaire) und versucht, die Arbeitsanforderungen (Anforderungen) im weitesten Sinne zu erfassen, um Tätigkeiten klassifizieren und miteinander vergleichen zu können, und kann auch zur synthetischen Ableitung von Eignungsanforderungen genutzt werden.